ACTUALITÉ | 24/12/2019

Retour sur l’année 2019 chez S&H 

 

 Pour bien clôturer 2019, voici une rétrospective des moments fort de cette belle année pour S&H, la dernière avant les 30 ans du groupe en 2020. Au programme : projets innovants, croissance externe et bien plus encore…

 

 

1. Intégration des équipes Nessium

Après le rachat de Nessium Consulting fin 2018, l’année 2019 marque  l’intégration des 30 collaborateurs de cette nouvelle entité. Au programme: soirée d’intégration en début d’année, découverte des équipes, team buiding (Escape Game, Laser Game, Bowling), formations…

Des moments d’échanges et de partage pour faire naître un esprit d’équipe entre tous les membres de la team S&H. 

 

 

2. Le Séminaire annuel à Séville

Pour lancer dignement l’année, tous les collaborateurs avaient rendez-vous pour le traditionnel kick-off 2019 fin janvier.

Cette année direction Séville, capitale de l’Andalousie pour un séjour riche en émotions.

3 jours de partage, de découverte et de brainstorming pour préparer l’année.  

 

3. S&H remporte le prix Partenaires Oracle HCM Cloud 2019

 Cette année S&H est élu meilleur partenaire Oracle HCM Cloud en France. Primé l’année dernière pour son expertise PaaS, c’est pour son expertise sur les solutions Oracle HCM Cloud que S&H a été félicité cette année.

Une belle victoire pour les 110 collaborateurs de la team HCM Cloud. 

 

 

4. Le soutien à SOS Villages d’Enfants

Cette année, S&H a embarqué ses collaborateurs et clients dans un projet solidaire, en soutenant SOS Villages d’Enfants. Pour tout contrat signé avec un nouveau client, S&H s’est engagé à reverser 1 000€ à l’Association.

Les dons récolté ont permis de financer une partie de la construction du Village SOS du Lion d’Angers, avec l’accueil de 50 enfants d’ici la fin de l’année 2019.

Un soutien qui illustre les valeurs de solidarité et d’engagement du groupe.

 

5. S&H dans le palmarès Great Place To Work 2019

 Comme depuis 5 ans, S&H participe à ce palmarès qui distingue les 50 entreprises françaises où il fait bon travailler et se place cette année à la 12ème place du classement des entreprises de 50 à 500 salariés.

C’est une progression de plus de 19 places par rapport au palmarès de l’année dernière.

 

 

6. S&H se lance sur le marché africain

L’ouverture de la filiale ivoirienne à Abidjan et sénégalaise à Dakar, marque le début d’une nouvelle aventure pour le groupe S&H sur le continent africain.

L’objectif étant de couvrir dans les 5 prochaines années d’autres marchés dynamiques du continent (Afrique de l’Est, Maghreb…).

 

7. Le 1er Escape Game recrutement 

Faire preuve d’innovation, c’est dans l’ADN S&H. Alors cette année, les équipes Recrutement ont organisé le premier Escape Game Recrutement 100% S&H.

15 participants ont ainsi eu la chance de découvrir S&H de manière ludique tout en déchiffrant une série d’énigmes. Un événement inédit qui a permis de recruter de nouveaux profils. 

 8. S&H accueille ARDIAN à son capital

 S&H a choisi Ardian, l’un des leaders mondiaux de l’investissement privé, pour remanier son capital et accompagner son développement et sa croissance, à l’occasion d’une opération de financement d’un montant global de 14 M€.

 

A propos de S&H – La transformation digitale des fonctions support

Avec une croissance de 17% en 2018, S&H (Des Systèmes et des Hommes) est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans le conseil en transformation digitale des systèmes d’information. Nos consultants interviennent auprès de grands comptes sur des projets stratégiques, à dimension internationale, autour des systèmes d’information : stratégie d’évolution, aide au choix, intégration, Business Intelligence, Data Management, support et conduite du changement. La diversité des profils de nos consultants, alliant connaissance des métiers et expertise technique constitue depuis 29 ans une réelle valeur pour l’entreprise et ses clients. S&H a reçu les prix Partenaires Oracle HCM Cloud 2019 et le prix Oracle PaaS 2018 pour ses projets innovants et a obtenu la confiance d’éditeurs partenaires (Oracle Cloud Excellence Implementer, Talentsoft, Cornestone, Anaplan, Axway, Kyriba…) et maintenant DSI®.

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