Devez-vous envisager une solution ERP Postmoderne ?
Devez-vous envisager une solution ERP Postmoderne ? Ce qu’il est important de garder à l’esprit, est que la transition vers un ERP postmoderne est une stratégie et une approche et non un produit en tant que tel. Il n’existe pas de solution ERP postmoderne développé et...
ERP postmoderne : Le bon choix pour votre entreprise ?
ERP postmoderne : le bon choix pour votre entreprise ? Avec l’évolution des technologies et de la fiabilité des réseaux internet, les entreprises sont de plus en plus nombreuses à diversifier leurs solutions informatiques pour adresser leurs besoins spécifiques. Cette...
Quels changements apporte la dématérialisation pour la fonction finance ?
Quels changements apporte la dématérialisation pour la fonction finance ? Depuis quelques années, la fonction finance s’implique fortement dans la transformation digitale. En effet, ce processus de dématérialisation est essentiel pour lui permettre de simplifier et...
Digitalisation fonction finance : à quoi faut-il s’attendre à l’avenir ?
Digitalisation fonction finance : à quoi faut-il s'attendre à l'avenir ? Digitalisation fonction finance, alors que la transformation numérique est au cœur de la stratégie des entreprises, les directeurs financiers redoublent d’efforts pour assurer la digitalisation...
Transformation digitale de la fonction finance : où en êtes-vous ?
Transformation digitale de la fonction finance : où en êtes-vous ? La transformation digitale de la fonction finance est en marche depuis plusieurs années maintenant à l’instar d’autres fonctions de l’entreprise. Les dernières avancées technologiques, autour du cloud,...
Quels sont les principaux enjeux réglementaires pour les DAF en 2019 ?
Les directeurs financiers ont vu leur fonction évoluer depuis quelques années. Désormais, avec leurs équipes, ils doivent non seulement produire les comptes, mais aussi fournir les informations…
Quels sont les grands défis des responsables financiers aujourd’hui ?
Quels sont les grands défis des responsables financiers aujourd'hui ? L'évolution des nouvelles technologies ces dernières années et l'augmentation exponentielle des volumes de données recueillies et traitées ont engendré d'importantes mutations dans les entreprises....
Monter un groupe de travail pour un projet RH : qui doit être impliqué ?
Monter un groupe de travail pour un projet RH : qui doit être impliqué ? S'il est admis que la constitution d'un groupe de travail pour un projet RH ne peut être que bénéfique, encore faut-il être capable de déterminer qui doit y être impliqué. La mise en place d'un...
Qui doit piloter les projets RH dans l’entreprise ?
Qui doit piloter les projets RH dans l'entreprise ? La responsabilité de piloter un projet RH peut être légitimement imputée au service RH. Mais cette légitimité semble perdre de sa consistance face à la mise en place d'une stratégie RH importante. Dans cette optique,...
Stratégie RH : comment réaliser un reporting RH efficace ?
Stratégie RH : comment réaliser un reporting RH efficace ? L'analyse des données ne se limite désormais plus au seul domaine du marketing. Cette activité s'étend aussi au domaine des Ressources Humaines. Ici comme ailleurs, l'importance d'un reporting performant prend...
Quels indicateurs définir pour mesurer la performance d’une stratégie RH ?
Afin de mesurer la performance d’une stratégie RH, il est nécessaire de définir des KPI (Indicateurs clés de performance). Choisir les bons indicateurs peut s’avérer parfois complexe. Il en…
Faut-il se faire accompagner dans le pilotage d’une stratégie RH ?
Faut-il se faire accompagner dans le pilotage d'une stratégie RH ? Mettre en place ou décliner une stratégie RH signifie pour l'entreprise d'avoir une vision à long terme des orientations à adopter, en y associant les problématiques RH et les objectifs de performance....
Comment convaincre sa direction d’investir dans un outil SIRH ?
Comment convaincre sa direction d'investir dans un outil SIRH ? La transformation digitale ne cesse de faire parler d’elle dans les médias. Impactant tous les secteurs, elle concerne également tous les services des entreprises dont celui des ressources humaines. Si la...
Logiciel SIRH : les différents domaines d’intervention pour la fonction RH
Logiciel SIRH : les différents domaines d'intervention pour la fonction RH Désormais, il est courant pour une entreprise de dématérialiser certaines activités afin de se concentrer pleinement sur son cœur de métier. La fonction RH est, elle aussi, concernée par ce...
Les différents outils de pilotage RH pour mener à bien sa stratégie RH
Les différents outils de pilotage RH pour mener à bien sa stratégie RH Afin de mener à bien sa stratégie RH, il est important de disposer des bons outils. Par outils, on parle évidemment des logiciels spécialisés dans la gestion des données comme c’est le cas des SIRH...
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Les bonnes pratiques pour piloter votre stratégie RH de manière optimale Loin d'être un service de support, la fonction RH veut devenir un véritable créateur de valeur au sein de l'entreprise. Et bien au-delà de l'aspect administratif, elle prend pleinement conscience...
Direction des ressources humaines : quelles stratégies RH à l’avenir ?
Nombreux sont les challenges que la Direction des ressources humaines devra relever avec sa stratégie RH en essayant d’atteindre deux objectifs essentiels : se moderniser et être plus attractive….
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Organisation, gestion des talents, recrutement : chantiers prioritaires des RH ? Alors que la transition digitale touche l'ensemble des secteurs d'activité, les ressources humaines sont également confrontées aux impacts de la révolution numérique dans l’élaboration de...
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